Description
La Joie au Travail est une nouvelle façon de manager les équipes pour apporter engagement, cohésion, coopération et créativité au service de la performance de l’entreprise. Dirigeants, responsables RH, de la communication, C.H.O. ou tout autre manager, vous pratiquerez des exercices et repartirez avec des méthodes pour cultiver la joie au travail, à appliquer dès votre retour au bureau. L'atelier proposé se veut participatif pour que chacun(e) puisse trouver des solutions en échangeant avec les autres, dans une ambiance joyeuse et bienveillante.
Programme
1ère partie
découvrir ce qu'est la joie au travail, la différence avec le bonheur au travail dont on parle tant
2ème partie
la joie utile au travail
3ème partie
identifier les rabat-joies
4ème partie
les clefs pour cultiver la joie individuellement et collectivement, les nouvelles postures pour devenir un leader inspirant et bienveillant pour vos équipes
Infos pratiques
Objectifs
- Bien-être, cohésion et performances avec la joie au travail
Durée
- 1 jour (possible sur 2 jours également)
Date
- toute l'année
Capacité max
- Capacité : 30 personnes
Nom de l'offre
- Comment manager dans la joie au travail ?
Capacité min
- 10
:
1800 €
la journée
Le prix ne comprend pas :
Hors frais de déplacement, location de salle, repas...